?去年大火的電視劇《三十而已》很好地詮釋了圈子的內(nèi)在價值，現(xiàn)實中有著各種各樣的圈子，在人際交往中發(fā)揮著作用，加入一個高端圈層，就等于擁有了一張成為頂級企業(yè)家的入場券，這也如同企業(yè)選擇辦公場所是一樣的道理，優(yōu)質(zhì)的辦公環(huán)境就像巨大的磁場，匯聚資源與精英社交圈，為入駐企業(yè)帶來更多的價值。

　　據(jù)了解，作為共享辦公空間新一線城市領(lǐng)導品牌的筑夢之星，自創(chuàng)立以來一直以高標準樓宇品質(zhì)、高品質(zhì)服務(wù)引入國內(nèi)外實力企業(yè)，打造城市綜合體商圈核心圈層。同時，筑夢之星還打通上下游產(chǎn)業(yè)、打通空間底層服務(wù)功能，為商務(wù)人士提供優(yōu)質(zhì)的辦公場所，讓企業(yè)用戶共享圈層紅利。

　　圈層效應(yīng)發(fā)展的同時也拉動了顏值經(jīng)濟時代，顏值經(jīng)濟在共享辦公空間也得到了更好的體現(xiàn)，這是需通過物理環(huán)境折射出品牌自身獨特的文化精神，正如科技公司給外界的一貫印象;隨性自然，設(shè)計類廣告公司喜歡將針織涂鴉填滿整個空間，藝術(shù)性吸引眼球……這些根據(jù)企業(yè)的調(diào)性將企業(yè)理念延伸到辦公環(huán)境上，保持著企業(yè)文化的內(nèi)外一致性。

　　對于筑夢之星而言，辦公空間的既視感和體驗感，對外展示了公司的形象與實力，影響客戶關(guān)系與商業(yè)合作;對內(nèi)則體現(xiàn)了企業(yè)文化，影響員工辦公效率以及團隊凝聚力。但高端的空間環(huán)境需要投入大筆的資金，對于一些不想在這方面承擔太多成本的企業(yè)團隊來說，共享辦公的模式無疑是最優(yōu)的選擇。

　　“企業(yè)的發(fā)展，不僅與企業(yè)的管理水平有關(guān)，很大程度還取決于企業(yè)所處的環(huán)境”。筑夢之星共享辦公空間為創(chuàng)業(yè)人員及初創(chuàng)型企業(yè)提供了平臺，也正在不斷完善園區(qū)配套設(shè)施，全力建設(shè)以科技引領(lǐng)、產(chǎn)業(yè)賦能為基礎(chǔ)的產(chǎn)業(yè)新城。

　　筑夢之星靈活的服務(wù)式辦公室和共享辦公室，契合持續(xù)成長的個人和團隊的所需，提供全面細致服務(wù)、位于城市核心地段的辦公工位，以及一個聚合了眾多志同道合的企業(yè)家和潛在的業(yè)務(wù)伙伴的社區(qū)。相信能給對共享辦公室租賃的企業(yè)帶來更多增值。

　　時代迭變，唯一不變的是創(chuàng)新的力量，聚集著諸多優(yōu)質(zhì)企業(yè)的共享辦公，匹配著“圈層效應(yīng)”的機制，無形之中對彼此產(chǎn)生影響，筑夢之星也在幫助企業(yè)形成更快節(jié)奏的辦公氛圍，提升入駐企業(yè)的整體素養(yǎng)，保持高度的活力和強大的競爭力。

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